權(quán)威輔導(dǎo)專家 6年悉心研究 揭密考試秘笈 通過事半功倍
勞動(dòng)和社會(huì)保障部規(guī)定，*從2003年起全面實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入和證書制度。人力資源管理師已被列入統(tǒng)一考試項(xiàng)目，湖北朝陽職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校作為湖北省勞動(dòng)廳直屬的人力資源師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，也是加拿大朝陽教育集團(tuán)在湖北的教育管理機(jī)構(gòu)，已成功舉辦十一期人力資源師培訓(xùn)，結(jié)業(yè)學(xué)員3500多人，2005年以來學(xué)員統(tǒng)一考試通過率一直居全省前列，現(xiàn)已成為湖北省*、最權(quán)威的人力資源師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。為方便外地學(xué)員參加統(tǒng)考培訓(xùn)，特開設(shè)人力資源師統(tǒng)考考前特訓(xùn)班，相關(guān)內(nèi)容如下：
一、考試簡(jiǎn)介
1、本次考試級(jí)別
助理人力資源管理師（三級(jí)）、人力資源管理師（二級(jí)）。
2、證 書
凡考核合格者，由勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)相應(yīng)等級(jí)的證書，并實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)登記管理，在勞動(dòng)*官方網(wǎng)站和*考試網(wǎng)（www.zhyedu.com）上均可查詢，是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案，通用，參加朝陽教育培訓(xùn)的學(xué)員還可獲得朝陽教育集團(tuán)統(tǒng)一頒發(fā)的培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書，此證書可在*考試網(wǎng)（www.zhyedu.com）上電子注冊(cè)。
3、報(bào)考資料
（1）填寫《人民共和國鑒定申報(bào)表》一式兩份；
（2）一寸彩色照片4張，兩寸彩色照片2張；
（3）學(xué)歷證、身份證復(fù)印件各兩份；
（4）人力資源管理師（二級(jí)、一級(jí)）考生須準(zhǔn)備3000 字左右工作相關(guān)論文一篇（格式可登錄網(wǎng)站下載），另需交學(xué)歷證書原件審核（審核完后退還）。
二、報(bào)名時(shí)間：
本期考試報(bào)名截止時(shí)間為3月31日
三、課程設(shè)置
日期 內(nèi) 容
5月8日（周五） 外地學(xué)員報(bào)到
5月9日（周六） 考前系統(tǒng)串講—理論考試
5月10日（周日） 考前系統(tǒng)串講—操作技能
5月11日（周一） 人力資源基礎(chǔ)知識(shí)
5月12日（周二） 人力資源技能
5月13日（周三） 戶外體驗(yàn)式培訓(xùn)
5月14日（周四） 戶外體驗(yàn)式培訓(xùn)
5月15日（周五） 案例分析題強(qiáng)化突破
5月16日（周六） 歷年真題演練與考題預(yù)測(cè)
5月17日上午（周日） 參加勞動(dòng)部統(tǒng)考
四、部分師資簡(jiǎn)介
關(guān)老師 湖北省人力資源學(xué)會(huì)會(huì)長，武漢教授、博士生導(dǎo)師，**組織與人力資源管理、女性職業(yè)發(fā)展和女企業(yè)家發(fā)展問題研究專家。武漢女企業(yè)家研究與咨詢中心主任，*人力資源管理教學(xué)與實(shí)踐研究會(huì)副會(huì)長，湖北省女企業(yè)家協(xié)會(huì)副會(huì)長，北京光華管理女性管理者高級(jí)研修班特約講員，有豐富的企事業(yè)單位咨詢、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。成功舉辦過多次“快樂女人 快樂家庭 快樂*”系列論壇和“2003女企業(yè)家國際論壇”。主編*本《中外女企業(yè)家發(fā)展問題研究》專著和《女性創(chuàng)業(yè)與經(jīng)營管理指南》系列叢書12本約200萬字。
孫老師 華中科技工商管理碩士（MBA），職業(yè)培訓(xùn)專家，考前輔導(dǎo)專家，注冊(cè)高級(jí)培訓(xùn)師，人力資源管理師高級(jí)培訓(xùn)講師。歷任省大型國有商業(yè)集團(tuán)業(yè)務(wù)經(jīng)理、總經(jīng)理秘書、辦公室副主任，武漢東湖開發(fā)區(qū)某集團(tuán)公司人力資源部經(jīng)理等職，曾赴日本研修。
左老師 朝陽教育高級(jí)培訓(xùn)師。職業(yè)指導(dǎo)師，曾任講師、在多家大型企業(yè)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)任人力資源培訓(xùn)講師，在招聘配置方面有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
郭老師 高級(jí)咨詢顧問，人力資源管理碩士。管理學(xué)碩士。人力資源管理咨詢與培訓(xùn)專家。曾在大型企業(yè)集團(tuán)任職，湖北電視臺(tái)“職業(yè)競(jìng)技場(chǎng)”欄目04特約點(diǎn)評(píng)嘉賓，是華中地區(qū)多家管理咨詢公司的特聘顧問和高級(jí)培訓(xùn)講師。在《人力資源》、《人才資源開發(fā)》等專業(yè)期刊雜志發(fā)表文章10余篇。近兩年為多家著名企事業(yè)單位提供過人力資源管理咨詢與培訓(xùn)服務(wù)，以思想豐富、專業(yè)精深、貼近實(shí)戰(zhàn)、通俗易懂而深受客戶好評(píng)。
徐老師 人力資源管理師、企業(yè)培訓(xùn)師。曾就職于武漢航空旅行社，武漢市出入境管理處，武漢市麥當(dāng)勞餐飲有限公司?，F(xiàn)就職于菲律賓快樂蜂旗下永和大王餐飲有限公司。工作期間主要負(fù)責(zé)營運(yùn)管理、人事培訓(xùn)工作。
劉老師 湖北啟迪企業(yè)管理咨詢有限公司、武漢琦思人力資源管理有限公司總經(jīng)理，高級(jí)人力資源師、企業(yè)培訓(xùn)師，從事人力資源管理工作十多年，曾擔(dān)任上市公司人力資源總監(jiān)。
五、申報(bào)條件
1、助理人力資源管理師（以下條件具備其中之一即可）
（1）取得本職業(yè)人力資源管理員證書后，連續(xù)從事本職工作2年以上，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢業(yè)證書。
?。?）具有?？茖W(xué)歷（含同等學(xué)歷），連續(xù)從事本職工作3年以上，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書。
?。?）具有本科學(xué)歷（含同等學(xué)歷），連續(xù)從事本職工作1年以上，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書。
（4）取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)位，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書。
（5）具有高中、中專學(xué)歷，連續(xù)從事本專業(yè)工作8年以上。
2、人力資源管理師 （以下條件具備其中之一即可）
?。?）取得助理人力資源管理師證書后，從事本職工作3年以上，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
?。?）具有專科學(xué)歷，從事本職業(yè)工作8年以上，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
?。?）具有本科學(xué)歷(含同等學(xué)歷)，從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
（4）具有碩士學(xué)位(含同等學(xué)歷)，從事本職業(yè)工作3年以，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
（5）具有博士學(xué)位(含同等學(xué)歷)，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
?。?）從事本職業(yè)工作10年以上，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
六、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：
培訓(xùn)和考試費(fèi)（含報(bào)名費(fèi)、鑒定費(fèi)、考試費(fèi)、評(píng)審費(fèi)、證書費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、內(nèi)部教材費(fèi)）：
助理人力資源師（三級(jí)）：1500元 人力資源師（二級(jí)）：1800元
本班面向招生，每個(gè)級(jí)別僅限30名，考試未通過退還培訓(xùn)費(fèi)！
地 址：武漢市武昌區(qū)中北路特1號(hào)楚天都市花園D座16F室
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