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在這里不得不提起打開壁壘的鑰匙,沒有這把鑰匙我們就看不見廣闊的天地,沒有這把鑰匙我們還在閉門造車,通過這把鑰匙我們結實了很多朋友老師,要知道這些同學基本都是其它企業(yè)的中高管理層,不是董事長就是總經理,在這里可以學習相互的經驗,也可以有生意上的往來。
企業(yè)的發(fā)展管理人員是重中之重,管理人員需要有成效的管理是善于用人之長,看到人才價值,重視人才作用,挖掘人才潛能,以及善于發(fā)揮才能和資源,透過事物的現(xiàn)象看到本質,準確抓住問題的要害,善于從錯綜復雜的事物中理出頭序,對上對下都要有較強的穿透力及輻射力。
現(xiàn)如今,在企業(yè)經營管理中,團隊經營已然成了一個重要的戰(zhàn)略。而所謂的團隊經營,不僅僅要輔助達成團隊目標,更重要的是要挖掘出團隊成員的潛能,培養(yǎng)他們的才能,展示他們的才華,更更重要的是不斷激勵他們的信心!
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