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前景還是不錯的,但是如果是自學的話會很困難,可能會繞很多彎路,而且錯誤的方式一旦養(yǎng)成成一種習慣,后面花再多時間和精力都掰不過來。還要看自己的自控能力和學習能力,學習能力不出眾的,零基礎的話建議進行系統(tǒng)的培訓學習,找一個好的教育機構或者線上學習平臺是最簡單有效的方法。
游戲方式分類法也在近幾年的發(fā)展中逐漸發(fā)生變化。最早,受到電子設備運算能力的限制,電子游戲非常樸質,所以分類也少。隨著人們對我游戲質量的高要求和個人電腦運算能力的進步,電子游戲畫面的增強,大量新興的3維立體游戲出現。游戲設計主要是包括,策劃師 原畫師 模型師 動作師 編程師等5個分類。如果真的想在這個方面有所發(fā)展就一定要堅持充實自己,不斷學習。
報游戲設計培訓班省事省時,雖然現在各種資料很多很好找,但終究是要花時間去找的,還要花時間辨別,跟著游戲設計培訓班的老師馬上便有系統(tǒng)的,體系化的知識可以學,不用自己費勁總結了,報游戲設計培訓班可以參加項目實訓,好的游戲設計前端培訓班都會讓學員參加項目實訓,只有參加項目真正實操才能真正提高綜合開發(fā)能力。
游戲設計方法的作用從本質上來說是用一系列的約束來引導游戲作品的創(chuàng)作。這些約束因被設計的游戲的風格不同而有所不同。約束的種類有很多,例如:技術上的約束 產品的約束 特定用戶群的約束 族群方面的約束,政治上的約束,一些類型的游戲設計綜合了其他多種設計科目。
好像一般的職業(yè)都對年齡沒有什么要求,除了女性接待前臺,秘書等等,男性一般都是20-45之間,我覺得你說的是你年齡小吧,其實剛進去都是當助理,誰一畢業(yè)就會這啊,一般大公司都會培訓找人帶你上手的,各行各業(yè)主要看工作經驗,不看年齡的
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