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西安藥師執(zhí)業(yè)技能培訓(xùn),一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)接觸到西安執(zhí)業(yè)藥師培訓(xùn),為了讓大家進(jìn)一步了解到西安執(zhí)業(yè)藥師培訓(xùn),以下的怎么安排執(zhí)業(yè)藥師的復(fù)習(xí)時(shí)間,執(zhí)業(yè)藥師的技能培養(yǎng),執(zhí)業(yè)藥師工作待遇給大家又以重新定義。
復(fù)習(xí)時(shí)間怎么安排呢?這是有技巧的,就像大家在上學(xué)的時(shí)候備考科目,肯定是把重心放在比較弱勢(shì)的科目,考證也是一樣。第一步,利用1個(gè)月的時(shí)間,即7月份,完成四科的基礎(chǔ)學(xué)習(xí);第二步,利用2個(gè)月的時(shí)間,即8至9月進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,鞏固前面的知識(shí)點(diǎn),加強(qiáng)記憶;第三步,利用一個(gè)月的時(shí)間進(jìn)行模擬考試,以培養(yǎng)考試時(shí)的心態(tài)和作題習(xí)慣,這個(gè)步驟可以通過(guò)沖刺模考班來(lái)完成。
執(zhí)業(yè)藥師的技能培養(yǎng),由于藥物和其他的產(chǎn)品不一樣,質(zhì)量要求是非常的高,而且對(duì)于該專(zhuān)業(yè)的工作人員要求也是很?chē)?yán)格的,技能培養(yǎng)也是需要大大的提高,現(xiàn)在不管是還是,對(duì)執(zhí)業(yè)藥師實(shí)踐技能培養(yǎng)的考核標(biāo)準(zhǔn)提高。最新版GSP要求對(duì)企業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人和企業(yè)質(zhì)量管理部門(mén)負(fù)責(zé)人要求具有執(zhí)業(yè)藥師資格和3年以上藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理的工作工作經(jīng)驗(yàn)。
這里小編所說(shuō)的工資待遇不僅僅是薪資待遇,而是崗位的提升,為什么說(shuō)有證的和沒(méi)有證的待遇差別很大呢,很淺顯的道理就是有證就能更好的證明你的能力和技術(shù)水平是否達(dá)標(biāo)。執(zhí)業(yè)藥師資格證書(shū)=主管藥師/主管中藥師。藥監(jiān)局發(fā)布了《執(zhí)業(yè)藥師制度規(guī)定》,其中第三十一條:專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員取得執(zhí)業(yè)藥師,可認(rèn)定其具備主管藥師或主管中藥師職稱(chēng),并可作為申報(bào)高一級(jí)職稱(chēng)的條件。
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