西安學(xué)習(xí)游戲設(shè)計(jì)怎么樣，尤其是最近這幾年西安游戲設(shè)計(jì)培訓(xùn)挺火的，為啥這么火，接下來我就給大伙分析下游戲道具制作，2D人才，數(shù)值策劃，游戲設(shè)計(jì)的薪水，游戲設(shè)計(jì)師的入門條件，游戲設(shè)計(jì)專業(yè)培訓(xùn)的優(yōu)勢(shì)，游戲設(shè)計(jì)短期培訓(xùn)班。

1.游戲道具制作

游戲道具制作就是在呈現(xiàn)出游戲畫面里面的一些場(chǎng)景工具，比如大家在玩游戲的時(shí)候經(jīng)常看見的游戲工具，那個(gè)視覺效果是非常棒的，這也是游戲道具制作的專業(yè)性和強(qiáng)大，但是需要具備的專業(yè)技術(shù)還是要有基礎(chǔ)的。3DMAX軟件基礎(chǔ)和游戲材質(zhì)基礎(chǔ)加上游戲道具制作還有作品渲染游戲場(chǎng)景制作技巧以及場(chǎng)景材質(zhì)制作和卡通角色制作還有寫實(shí)角色制作、怪物制作。

2.2D人才

大家對(duì)于2D是什么樣的認(rèn)知呢？對(duì)于游戲里面的2D有沒有接觸或者了解，所謂游戲里面的2D效果。他們的工作絕大部分是給游戲最初的素描稿設(shè)定顏色，他們的工作是充滿著色彩，充滿著活力。要知道表現(xiàn)一個(gè)故事背景，須對(duì)每一個(gè)場(chǎng)景每一個(gè)角色的顏色都十分有講究的。其游戲若要表現(xiàn)個(gè)雪景，無疑首先考慮的就是冷色調(diào)。他們是非常重視氛圍的刻畫。

3.數(shù)值策劃

數(shù)值策劃主要還是負(fù)責(zé)游戲設(shè)計(jì)里面比較深入化的崗位，這里會(huì)要求數(shù)學(xué)水平，很多數(shù)學(xué)專業(yè)比較強(qiáng)的朋友可以選擇從事數(shù)值策劃這個(gè)方向的專業(yè)，畢竟還是比較占優(yōu)勢(shì)的。進(jìn)行游戲內(nèi)數(shù)值的平衡和制定，根據(jù)不同項(xiàng)目，包括搭建游戲內(nèi)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)，戰(zhàn)斗系統(tǒng)，在游戲職業(yè)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)等。在游戲策劃中屬于門檻較高的崗位，而且需要一定的數(shù)學(xué)能力。

西安學(xué)習(xí)游戲設(shè)計(jì)怎么樣

4.游戲設(shè)計(jì)的薪水

游戲設(shè)計(jì)的薪水還是主要看個(gè)人的實(shí)力和能力水平，在國(guó)外游戲設(shè)計(jì)師的薪水是很不錯(cuò)的，畢竟國(guó)外的技術(shù)也是非常先進(jìn)的。根據(jù)Payscale的統(tǒng)計(jì)，初級(jí)游戲設(shè)計(jì)師的平均薪水每年超過61,500美元 。當(dāng)然，不同城市和崗位也會(huì)影響到入門到薪水情況。但總體來說，游戲設(shè)計(jì)師的薪水范圍從入門級(jí)職位的44,000美元到高級(jí)游戲設(shè)計(jì)師職位的125,000美元以上，平均值略高于81,000美元。

5.游戲設(shè)計(jì)師的入門條件

游戲設(shè)計(jì)師這個(gè)專業(yè)入門條件雖然沒有太多的條條框框，但是該有的專業(yè)知識(shí)也必須得掌握，比如說美術(shù)基礎(chǔ)也是占很大的比重的，畢竟在做設(shè)計(jì)的時(shí)候首先就需要會(huì)手繪，并不是說非得科班出身，但也需要有基礎(chǔ)的，如果美術(shù)基礎(chǔ)比較薄弱的朋友也不要過于擔(dān)心，選擇培訓(xùn)班學(xué)習(xí)的話，老師會(huì)具體的專業(yè)的教學(xué)，學(xué)習(xí)效率也是很高的，只要自己愿意學(xué)。

6.游戲設(shè)計(jì)專業(yè)培訓(xùn)的優(yōu)勢(shì)

專家型的師資隊(duì)伍既有動(dòng)漫項(xiàng)目開發(fā)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)，也具有極強(qiáng)的教學(xué)能力，可根據(jù)學(xué)員的實(shí)際情況因材施教，使其掌握最實(shí)用的知識(shí)和開發(fā)技巧。使他們?cè)诰邆湄S富開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，授課技能最大限度的提升。用專家型的師資來保證學(xué)生的上課質(zhì)量。

7.游戲設(shè)計(jì)短期培訓(xùn)班

其實(shí)游戲設(shè)計(jì)短期培訓(xùn)班到底靠不靠譜還是需要從教師以及課程方面判斷的。教師是學(xué)校最核心的組成元素，一般考察師資力量主要看三個(gè)方面：考察師資水平，主要看他們的工作背景和工作經(jīng)驗(yàn)，看是否有專職老師，其中占比大概多少，還要了解清楚機(jī)構(gòu)是否有老師實(shí)時(shí)的輔導(dǎo)。，可以說課程內(nèi)容的專業(yè)性和實(shí)用性決定了學(xué)生未來的就業(yè)，游戲設(shè)計(jì)課程內(nèi)容要看機(jī)構(gòu)考證或職稱課程含金量的情況如何，學(xué)習(xí)內(nèi)容是否立足于提升學(xué)員的技能，以及緊貼企業(yè)的實(shí)際用人需求，內(nèi)容設(shè)置上是否有深度和廣度等。

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