福州晉安區(qū)排名教師招聘培訓中心推薦-排名推薦，今天給大家講解的是福州教師招聘考試培訓。我們一起來看下重點，教師招聘考試是不是編制考試，做老師要考什么證書，“教育基礎理論和面試”類型，什么是特崗計劃，特崗教師招聘原則，如何備考教師考編。

1.教師招聘考試是不是編制考試

教師招聘考試里面有很多的考試分類，有特崗教師招聘考試，教師編制考試，私立院校教師招聘考試等，著這許多的教師招聘考試當中，中油各地區(qū)的考試文件中明確提出了該考試的編制問題，比如考試獲得多少分能拿到編制或者規(guī)定的除外，都不算是獲得編制。所以教師招聘考試不全是編制考試。

2.做老師要考什么證書

做老師要考教師資格證書，教師資格證書是教師行業(yè)資格證書，教師資格證書作為持證人具備認定的教師資格的法定憑證，由國務院教育行政部門統(tǒng)一印制。取得教師資格證書需要進行教師資格考試和教師資格認定合格后獲得教師資格證書。教師資格認定還需要普通話證書。

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3.“教育基礎理論和面試”類型

教育基礎理論和面試這種考查類型是教師招聘考試常見的考查方式，筆試部分考查的重點是教育基礎理論，其中包括教育學、教育心理學和教育法規(guī)等；面試通常采用說課或者試講的方式來測試考生的綜合素質和能力，也就是具體學科的講授，比如語文、數(shù)學等。

4.什么是特崗計劃

特崗計劃本質上也是教師招聘考試，它是由發(fā)起的各個統(tǒng)一組織的招教考試，公開招聘高校畢業(yè)生到“兩基”攻堅農村義務教育階段學校任教。特崗教師聘期為3年，招聘的教師原則上安排在以下農村初中，適當兼顧鎮(zhèn)中心學校。

5.特崗教師招聘原則

特崗教師的招聘原則是實行公開招聘且屬于合同管理的形式，招聘工作應當由省教育廳、人事部、財政部、機構編制委員會辦公廳等相關部門共同負責，一切按照給定的公正公平公開的要求去實行定縣、定校、定崗的原則去實施教師招聘；同時簽訂為期3年的勞務詳細合同。

6.如何備考教師考編

無論什么樣的考試，基礎階段都特別重要，堅實的基礎可以確保以后的復習用一半的努力得到兩倍的結果。在這個階段，我們需要結合書籍加深對知識點的理解，重點關注知識點，找出不理解、難以理解的知識做筆記，可以采用多樣化的復習方法，如復習和實踐、繪制思維導圖等。；同時制定個人循環(huán)學習計劃閱讀書籍，發(fā)現(xiàn)遺漏和填補空白，可以嘗試記憶，學習和檢查以確保最佳效果。

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