重慶九龍坡那個機構(gòu)軟件測試培訓(xùn)好，俗話說“選擇大于努力”，那么選擇軟件測試培訓(xùn)將是你走向成功的捷徑。以下有關(guān)軟件測試的就業(yè)優(yōu)勢，軟件測試線下培訓(xùn)機構(gòu)收費標(biāo)準(zhǔn)，測試行業(yè)趨勢如何，測試行業(yè)的薪資，學(xué)習(xí)軟件測試還是軟件開發(fā)好呢，軟件測試前進(jìn)發(fā)展咋樣，軟件測試行業(yè)有年齡危機嗎將證明這一切。

1.軟件測試的就業(yè)優(yōu)勢

首先國內(nèi)的軟件測試的起步晚所以人才缺口大，就導(dǎo)致了就業(yè)競爭力小，好就業(yè)。擁有軟件測試部門的和相關(guān)部門的基本都是中型和大型的企業(yè)，一般這種企業(yè)的薪資待遇都不回差到哪里去。得到這種企業(yè)的聘用和認(rèn)可還可以獲得很好的發(fā)展，起點就比一般的行業(yè)要高。

2.軟件測試線下培訓(xùn)機構(gòu)收費標(biāo)準(zhǔn)

軟件測試的面授課議案來說一線城市肯定比二三線城市要貴一些但是不會差別太大。而且即使是榮一家培訓(xùn)機構(gòu)價格也不一定會相同的，報的是不同的班型價格也不一樣。一般就市面上的軟件測試機構(gòu)來說價位從6千到兩萬都有，看自己的一個情況而定。

3.測試行業(yè)趨勢如何

縱觀國內(nèi)目前軟件行業(yè)的形勢來說。軟件測試還是很好的?；ヂ?lián)網(wǎng)高速發(fā)展各種軟件層出不窮，人們對于各種軟件的需求日益上漲。只要有需求那么軟件測試就不會失業(yè)，相反的未來軟件測試的薪資待遇還會隨著時間的推進(jìn)越來越吃香。

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4.測試行業(yè)的薪資

首先科班出身的，成長是會非?？斓男劫Y起點也比較高，一年的時間在一線過萬是很輕松的事情。其次就是從開發(fā)、運維等技術(shù)崗位轉(zhuǎn)行這樣的已經(jīng)工作一段時間，雖然年齡稍微大一些，但是已經(jīng)有一定的工作經(jīng)驗，且開發(fā)、運維的知識對于測試技術(shù)后期的發(fā)展是能夠提供幫助的。這一類如果有代碼基礎(chǔ)，那么后面很容易成為技術(shù)專家，因為技能面比較廣。這樣的薪資也不會差。

5.學(xué)習(xí)軟件測試還是軟件開發(fā)好呢

一個好的軟件測試工程師，也必須要有相當(dāng)?shù)能浖_發(fā)（編程）的能力來支撐。小編認(rèn)為做測試比較輕松一點，加班會比開發(fā)要少，但知識面要非常廣。不管怎樣，先打好基礎(chǔ)，以后不管做什么都可以。所以如果還是初學(xué)者，做哪個都是以扎實的技術(shù)為基礎(chǔ)的。

6.軟件測試前進(jìn)發(fā)展咋樣

國外公司的軟件測試和開發(fā)人員比例遠(yuǎn)高于國內(nèi)公司。 因此，國有企業(yè)要想與國外企業(yè)競爭，就必須重視軟件測試，提高測試與開發(fā)的比例。 因此，未來幾年，國內(nèi)對檢測人才的需求會非常高。 巨大的。軟件測試行業(yè)門檻低，不受學(xué)歷和專業(yè)背景限制。

7.軟件測試行業(yè)有年齡危機嗎

程序員圈一直比較火熱的35歲話題，在幾年前自己也因為這個問題焦慮過，但是現(xiàn)在真的臨近這個坎，反而釋然了目前公司確實年輕人居多，但是身邊也有不少過30歲的老人們，其實只要你技術(shù)過關(guān)，業(yè)務(wù)能力強關(guān)鍵還是看自身。

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