重慶江北黑盒測試培訓(xùn)中心排名，很多人一直對軟件測試培訓(xùn)很好奇和感興趣？那么究竟好學(xué)與否，通過bug管理工具選擇，軟件開發(fā)模型有哪些，學(xué)習(xí)軟件測試有學(xué)歷要求嗎，軟件測試和軟件開發(fā)，軟件測試的發(fā)展現(xiàn)狀，自動(dòng)化測試的場景，外包測試員的薪資了解下 。

1.bug管理工具選擇

bug管理的核心功能大致可以分為以下四類：bug收集、bug分配與跟進(jìn)、bug定位與解決、數(shù)據(jù)報(bào)告。 最后，在處理了很多Bug之后，團(tuán)隊(duì)需要有數(shù)據(jù)支持，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，完善Bug管理流程。 同時(shí)可以很好的衡量團(tuán)隊(duì)的工作成果、工作進(jìn)度，檢測產(chǎn)品各個(gè)模塊的缺陷變化趨勢。 因此，一個(gè)好的bug管理工具應(yīng)該有多個(gè)維度的數(shù)據(jù)報(bào)告，以滿足團(tuán)隊(duì)的需求。

2.軟件開發(fā)模型有哪些

傳統(tǒng)的軟件開發(fā)模型有：邊做邊改型、瀑布模型、快速原型、螺旋模型；還有 近些年流行的敏捷開發(fā)模型、DevOps； 敏捷模型是現(xiàn)在非常流行的開發(fā)模型，主要是因?yàn)楝F(xiàn)在項(xiàng)目的度量方式是用產(chǎn)品數(shù)量來度量，所以管理人員偏向于“先有產(chǎn)品，再優(yōu)化迭代”的開發(fā)思想。 而敏捷開發(fā)具備快速開發(fā)、快速迭代的特點(diǎn)。

3.學(xué)習(xí)軟件測試有學(xué)歷要求嗎

學(xué)習(xí)軟件測試其實(shí)對學(xué)歷是沒有要求的，只要你想學(xué)，愿意學(xué)，就可以學(xué)習(xí)。但是好一點(diǎn)的公司和大廠在招聘的時(shí)候?qū)徫皇怯袑W(xué)歷的要求的。一般的公司都是要求在大專及以上文憑，大廠的話需要本科及本科以上，有要求也沒要求，主要是看什么公司，不過相對開發(fā)來說，學(xué)歷要求也會比開發(fā)低一個(gè)檔次，基本上你現(xiàn)在大專的話算是摸到門檻，但是想進(jìn)好一點(diǎn)的廠的話，就需要提升學(xué)歷了。

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4.軟件測試和軟件開發(fā)

市場上軟件開發(fā)和軟件測試相比來說要求要高一些，尤其是學(xué)歷方面的要求。軟件開發(fā)的工資比軟件測試的工資高但是工作的內(nèi)容要更加繁雜一些，這就要求軟件開發(fā)師需要掌握比軟件測試師更多的理論和技能知識。軟件測試雖然沒有軟件開發(fā)的工資高但是不管是工作的壓力還是難度笑一些。

5.軟件測試的發(fā)展現(xiàn)狀

軟件系統(tǒng)變得越來越復(fù)雜，一個(gè)軟件不能由一個(gè)軟件工程師編寫，而是由一個(gè)團(tuán)隊(duì)編寫。每個(gè)人可能只負(fù)責(zé)一個(gè)模塊，對全局了解不多。這時(shí)候就可以輕松運(yùn)行軟件了，產(chǎn)生了很多錯(cuò)誤，這些錯(cuò)誤在業(yè)界稱為BUG。而且每個(gè)軟件工程師都會有一個(gè)思維的死角，不容易發(fā)現(xiàn)自己犯的錯(cuò)誤。因此這時(shí)候就需要有專門的軟件測試工程師，用專業(yè)的測試手段對軟件進(jìn)行檢查。從行業(yè)的整體成熟度來看，軟件開發(fā)行業(yè)的整體成熟度更高，人們對軟件開發(fā)的理解也更加全面深入。

6.自動(dòng)化測試的場景

一種是基本場景，另一種可以是前端無法實(shí)現(xiàn)的場景。而對于接口中無窮無盡的字段進(jìn)行嚴(yán)苛的異常校驗(yàn)，來保證足夠程序足夠健壯，有時(shí)候反而沒有那么必要。因?yàn)殚_發(fā)周期短的公司一周好幾個(gè)版本，開發(fā)根本就沒時(shí)間對一些不太重要的字段做異常處理，當(dāng)然重要字段的類型、長度、非空校驗(yàn)等還是要做。

7.外包測試員的薪資

上段時(shí)間，大廠接二連三的發(fā)表了去年的財(cái)報(bào)，除了業(yè)績數(shù)據(jù)外，更令大眾吃驚的是他們財(cái)報(bào)中的員工薪資，該話題也多次上了熱搜，網(wǎng)友紛紛表示，是我不配了。誠然，隨著互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展，大廠對于人才的渴求度越來越高，同樣的，給予的薪資也越來越可觀，而作為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的中堅(jiān)人才，程序員逐漸成為了高薪的代言詞。

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