重慶渝北排名黑盒測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推薦，今天要讓大家了解是軟件測試培訓(xùn) ，這些都是需要掌握的軟件測試工程師，怎么處理測試中漏洞，測試行業(yè)趨勢如何，軟件測試女性可以學(xué)習(xí)嗎，軟件測試的發(fā)展現(xiàn)狀，軟件測試行業(yè)有年齡危機(jī)嗎，自動化測試的認(rèn)知，外包測試員的薪資。

1.軟件測試工程師

軟件測試工程師要保障軟件的質(zhì)量和產(chǎn)品的生命周期。各種軟件客戶在使用的過程中的感受都是軟件測試師要保障的。如果出現(xiàn)問題納米軟件測試師就要利用測試的各種手段來進(jìn)行檢測，以保證產(chǎn)品在上市之前必須具備一定的穩(wěn)定性。

2.怎么處理測試中漏洞

測試人員提交測試缺陷。 提交缺陷時，測試人員不僅要說明缺陷發(fā)現(xiàn)過程、缺陷狀態(tài)和可能的結(jié)果，還要說明缺陷的嚴(yán)重性和缺陷的類型。 測試經(jīng)理過濾缺陷，測試經(jīng)理按嚴(yán)重程度和優(yōu)先級時間順序劃分錯誤。 一般分為緊急bug、高級、中級、低級、建議5個級別。 首先處理崩潰錯誤。 澄清錯誤版本、處理日期等。 測試修復(fù)，測試經(jīng)理將缺陷分配給測試人員，以驗(yàn)證缺陷、修復(fù)它并修復(fù)問題。

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3.測試行業(yè)趨勢如何

縱觀國內(nèi)目前軟件行業(yè)的形勢來說。軟件測試還是很好的?；ヂ?lián)網(wǎng)高速發(fā)展各種軟件層出不窮，人們對于各種軟件的需求日益上漲。只要有需求那么軟件測試就不會失業(yè)，相反的未來軟件測試的薪資待遇還會隨著時間的推進(jìn)越來越吃香。

4.軟件測試女性可以學(xué)習(xí)嗎

其實(shí)軟測試來說是比較適合女生來學(xué)的，軟件測試相對于軟件開發(fā)來說難度不大而且么有學(xué)歷的要求只要你想學(xué)就可以學(xué)。市場上軟件測試的人才本來就缺乏，學(xué)成之后薪資待遇也不錯，前提是你真的有真才實(shí)學(xué)不是為了單純好玩的。所以還是比較適合女生的。

5.軟件測試的發(fā)展現(xiàn)狀

軟件系統(tǒng)變得越來越復(fù)雜，一個軟件不能由一個軟件工程師編寫，而是由一個團(tuán)隊(duì)編寫。每個人可能只負(fù)責(zé)一個模塊，對全局了解不多。這時候就可以輕松運(yùn)行軟件了，產(chǎn)生了很多錯誤，這些錯誤在業(yè)界稱為BUG。而且每個軟件工程師都會有一個思維的死角，不容易發(fā)現(xiàn)自己犯的錯誤。因此這時候就需要有專門的軟件測試工程師，用專業(yè)的測試手段對軟件進(jìn)行檢查。從行業(yè)的整體成熟度來看，軟件開發(fā)行業(yè)的整體成熟度更高，人們對軟件開發(fā)的理解也更加全面深入。

6.軟件測試行業(yè)有年齡危機(jī)嗎

程序員圈一直比較火熱的35歲話題，在幾年前自己也因?yàn)檫@個問題焦慮過，但是現(xiàn)在真的臨近這個坎，反而釋然了目前公司確實(shí)年輕人居多，但是身邊也有不少過30歲的老人們，其實(shí)只要你技術(shù)過關(guān)，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)關(guān)鍵還是看自身。

7.自動化測試的認(rèn)知

有些同行認(rèn)為，自動化就是為了發(fā)現(xiàn)缺陷的，但是自動化發(fā)現(xiàn)的缺陷根本比不上功能測試，發(fā)現(xiàn)不了缺陷的自動化就沒有意義嗎？事實(shí)并非如此，尤其是一些回歸測試的自動化，一方面是為了提高效率，一方面是為了增強(qiáng)上線前團(tuán)隊(duì)的信心。

8.外包測試員的薪資

上段時間，大廠接二連三的發(fā)表了去年的財報，除了業(yè)績數(shù)據(jù)外，更令大眾吃驚的是他們財報中的員工薪資，該話題也多次上了熱搜，網(wǎng)友紛紛表示，是我不配了。誠然，隨著互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展，大廠對于人才的渴求度越來越高，同樣的，給予的薪資也越來越可觀，而作為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的中堅(jiān)人才，程序員逐漸成為了高薪的代言詞。

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