想考人力資源經(jīng)理的朋友可以看看初級(jí)人力資源經(jīng)理如何報(bào)考。

1.企業(yè)人力資源經(jīng)理三級(jí)報(bào)考條件

只能報(bào)初級(jí)。但是你可以通知職業(yè)導(dǎo)師三級(jí)。你是大三學(xué)生，有學(xué)校證和學(xué)生證，很多人都不知道！可全年報(bào)考?？荚嚂r(shí)間是5月和11月，如果湖南申請(qǐng)省考，你會(huì)很開心。外敵考試那天飛過來，考試后又旅行又省錢(這次4.最多6天)比北京、上海等地便宜很多。咨詢：湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳培訓(xùn)中心0731-2244149 吧

2.初級(jí)人力資源經(jīng)理的學(xué)習(xí)和申請(qǐng)

①一般來說，培訓(xùn)班的招生時(shí)間約為考試前兩個(gè)月。只要你注意報(bào)紙，你就訓(xùn)班的招生廣告。至于考試時(shí)間每年上半年和下半年各舉行一次，大概在每年五月和十一月進(jìn)行。2006年，我參加了人力資源經(jīng)理(中級(jí))考試，主要是在電腦上回答問題(現(xiàn)在是不是在電腦上考試，報(bào)名的時(shí)候可以問問)。早上考理論(選擇題)，下午考實(shí)際操作(問答題)，因?yàn)槲沂侵屑?jí)考試，需要交論文，但是不用答辯，申請(qǐng)高級(jí)考試需要答辯。假如你打字慢，建議你先練打字。②首先，你需要清楚地了解整個(gè)人力資源系統(tǒng)，基本系統(tǒng)包括崗位、績效、薪酬、培訓(xùn)、招聘，所以這五個(gè)模塊，你需要單獨(dú)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)方法是閱讀一些專業(yè)信息，然后在線下載現(xiàn)成的模板，體驗(yàn)專業(yè)思想，形成自己的思想，寫下這些思想，形成文章，升華，隨著時(shí)間的推移，你可以熟練地將這些專業(yè)知識(shí)融入到你的工作中。如果是考試，最重要的不是死記硬背，而是理解專業(yè)知識(shí)并使用它們，這在實(shí)踐考試中尤為重要。

3.申請(qǐng)初級(jí)人力資源經(jīng)理好嗎？

申請(qǐng)初級(jí)人力資源經(jīng)理好嗎？人力資源考試分為四個(gè)等級(jí)： 企業(yè)人力資源管理員(四級(jí)) 助理企業(yè)人力資源經(jīng)理(三級(jí)) 企業(yè)人力資源經(jīng)理(二級(jí)) 高級(jí)企業(yè)人力資源經(jīng)理(一級(jí)) 人力資源經(jīng)理具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、信息處理能力、綜合分析能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和客戶服務(wù)能力。 考試時(shí)間表:每年兩次，5月和11月第三個(gè)星期日 報(bào)考對(duì)象:不同等級(jí)的報(bào)考對(duì)象不同，具體要查！ 考試時(shí)間表:每年兩次，5月和11月第三個(gè)星期日 申請(qǐng)人：不同等級(jí)的申請(qǐng)人不同。你應(yīng)該檢查一下！人力資源管理試卷和復(fù)習(xí)資料希望對(duì)您有所幫助

以上是關(guān)于企業(yè)人力資源經(jīng)理三級(jí)的注冊(cè)條件，初級(jí)人力資源經(jīng)理的學(xué)習(xí)和注冊(cè)問題，申請(qǐng)初級(jí)人力資源經(jīng)理考試容易嗎？我希望它能幫助你！