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1.教師招聘怎么考

教師招聘的話,首先你要知道自己的考試定位,也要知道自己報考地區(qū)的一些學段,同時一定要了解當?shù)氐慕處熣衅缚荚嚧缶V,歷年考試真題以及考題科目都有哪些。畢竟不同地區(qū)的招聘需求以及考題內(nèi)容都是不同的,一般情況下筆試內(nèi)容都是公共基礎知識+教育理論知識,非統(tǒng)考的話為 學科專業(yè)知識+教育理論知識。

2.教師招聘到底難不難呢

教師招聘考試是難的。因為其本質(zhì)是篩選,而無論是哪種篩選,都是篩掉不符合要求的多數(shù)人,只留下少數(shù)符合要求的人。所以,可以說對于大眾來說是難的??吹狡渌卮鹄镅笱鬄⒌囊淮笃粩喑掷m(xù)的輸出和科普教師招聘的類別,內(nèi)容,考試科目等等不一而足。

3.教師招聘考試如何學習

教育學的各章節(jié)的知識之間都是有聯(lián)系的,在學習教育學知識時,建立一個教育學知識的框架,是一個打好基礎的好選擇。我比較喜歡用思維導圖,它可以把零散的知識點串起來,這樣在你的記憶中就不再是單獨知識點了,而是一個思維框架,這樣復習就會輕松很多。

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4.教師招聘加試一般考什么

教師招聘面試一般以試講或說課的方式進行,試講范圍為義務教育學段的相關學科,重點考察的應聘人員的授課能力、教學水平、綜合素質(zhì)及崗位匹配度等。試講環(huán)節(jié)要完整;重難點要突出;與學生多進行互動;感情要真實有豐富的表現(xiàn)力;板書合理有序教資優(yōu)雅,落落大方要體現(xiàn)出教師應有的風范。

5.教師招聘資格證報考

要是你是名校畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,學校往往會給與一年的時間來獲取教師證。一年后拿不到,合同自動取消,自謀職業(yè)。一般教師招聘都要求有相對性的教師資格證書。需要報考的話及時關注招聘的信息,根據(jù)招聘信息來進行報考。

6.教師招聘考試教師的待遇

事業(yè)單位改革以來,教師編制在陸續(xù)取消,現(xiàn)在教師招聘一般分為兩類,一類是有編制的,是事業(yè)編的一種,就是類似于公務員的待遇,工資由地方財政直接下發(fā),一般不會出現(xiàn)拖欠工資的情況,晉升速度也比沒有編制的要快;另一類是合同制,跟企業(yè)合同差不多,福利待遇也不如有編制的好,但是基本上薪資是一樣的,但是工資的發(fā)放是由學校自己決定,有時候會有拖欠工資的現(xiàn)象。

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