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山東靠譜推薦的中小學(xué)資格考試培訓(xùn)班名單榜首一覽,對于大家在討論的教師資格招聘考試,我也為大家準(zhǔn)備了一些資料教師招聘怎么考,教師招聘的方法,教師招聘考試的要求,教師招聘都考哪些方面,教師招聘面試的常見問題,教師招聘考試和事業(yè)考一樣嗎。
教師招聘的話,首先你要知道自己的考試定位,也要知道自己報(bào)考地區(qū)的一些學(xué)段,同時一定要了解當(dāng)?shù)氐慕處熣衅缚荚嚧缶V,歷年考試真題以及考題科目都有哪些。畢竟不同地區(qū)的招聘需求以及考題內(nèi)容都是不同的,一般情況下筆試內(nèi)容都是公共基礎(chǔ)知識+教育理論知識,非統(tǒng)考的話為 學(xué)科專業(yè)知識+教育理論知識。
前兩個部分學(xué)得好,這個階段會輕松很多,刷題的時候就不會出現(xiàn)太多疑難的題。大家可以參考高考時的學(xué)習(xí)做法:平時專項(xiàng)練習(xí),周六周日模擬測試。重復(fù)一個月左右,試題基本上做的就差不多了。招教考試和其他應(yīng)試考試一樣,都需要整理錯題。期間有不會的問題一定要立刻解決,千萬不能往后拖(因?yàn)橥涎?不做)。我學(xué)了四個多月,最后筆試成績排名第一。面試其實(shí)并不難,但需要提前充分準(zhǔn)備好老師可能會問的問題,并且要牢牢的記住?;卮饐栴}一定要大大方方,不能緊張到畏畏縮縮。
聘用制教師一般人事決定權(quán)在所在的學(xué)校,工資福利待遇也一般由學(xué)校決定。聘用制教師也是和在編教師一樣是要通過事業(yè)單位教育類的考試選撥,但是不同的是沒有編制。聘用教師各方面薪資待遇也還是不錯的,所以現(xiàn)在有越來越多的人選擇。
有部分就是考學(xué)科的專業(yè)知識公共基礎(chǔ)。公共基礎(chǔ)知識也有不同,部分地區(qū)也指一些理論上的實(shí)操,有的地區(qū)是指文史法律數(shù)學(xué)政治時事等綜合知識。學(xué)科專業(yè)知識包括實(shí)的教育際操作能力,也就是面試,比如上課或者說實(shí)力考查。
1、你認(rèn)為,當(dāng)好一個班主任需要具備哪些素質(zhì)?參考答案:首先要把課教好。做為一個班主任,只有先成為的老師,才能取得同學(xué)們的認(rèn)可。其次是善于把握班級整體氣氛。班主任要注意觀察班級整體的學(xué)習(xí)氣氛、娛樂氣氛、活動氣氛,要善于把握與引導(dǎo)。例如:我曾經(jīng)的班主任看到同學(xué)們不喜歡做廣播操,總是說他年輕時的故事,給大家樹立榜樣。這事班主任不倡導(dǎo),就沒人管了,氣氛不好,班級凝聚力就差。
招教和事業(yè)單位考試肯定不一樣了,不過都是可以考上編制的,但是招教是針對教師編的考試,事業(yè)單位占的職業(yè)就比較多了;招教一般考教基和學(xué)科專業(yè)知識技能或者公基,而事業(yè)單位會考公基和職測,兩方的考的公基也是不一樣的。
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