河南政法干警面試答題原則

文章來(lái)源：河南華圖公務(wù)員培訓(xùn)學(xué)校

在政法干警面試，答題的時(shí)候需要我們把握好一些基本原則。這些原則主要包括以下幾點(diǎn)。

（一）客觀中立的原則

很多參考資料都告訴大家答題的時(shí)候要站在公務(wù)員的角度去答，這樣的說(shuō)法并不是沒(méi)有道理，問(wèn)題是很多考生把這個(gè)奉為圣旨，在答題的時(shí)候一口一個(gè)作為公務(wù)員，這樣的做法是有失偏頗的。有些面試題目虛擬了身份，其中有些是公務(wù)員，比如你作為警察，你作為某一部門的負(fù)責(zé)人，但是虛擬的身份并不都是公務(wù)員，有些身份是書(shū)店的老板、公司的經(jīng)理等。還有很多面試題目是沒(méi)有虛擬身份的，這個(gè)時(shí)候你就是自由的。但是不管有沒(méi)有虛擬身份，答題的時(shí)候都要盡量客觀中立。我們下面結(jié)合兩個(gè)題目來(lái)說(shuō)明。

　　題目一：政法干警工作量大，升遷速度慢，你為什么還要來(lái)報(bào)考政法干警？

　　在答這個(gè)題目的時(shí)候，很多考生都會(huì)這樣回答：我報(bào)考政法干警不是為了升遷，而是為人民服務(wù)。進(jìn)入政法干警隊(duì)伍之后，我會(huì)任勞任怨，鞠躬盡瘁，死而后已，切實(shí)做好自己的工作，不會(huì)計(jì)較是不是得到升遷。

這樣的答題方式就是站在公務(wù)員立場(chǎng)來(lái)答題的典型，這樣的態(tài)度很好，但是答題的時(shí)候只偏向于自己。有可能你個(gè)人確實(shí)持這樣的態(tài)度，但是你并不能保障每時(shí)每刻都持這樣的態(tài)度，并且這樣的態(tài)度長(zhǎng)期下去，對(duì)于集體和個(gè)人都是不利的。第一，如果長(zhǎng)期讓政法干警高強(qiáng)度長(zhǎng)時(shí)間的工作，可能會(huì)對(duì)他們的身體造成傷害，嚴(yán)重的可能會(huì)死亡，對(duì)自己、對(duì)都是一種損失；第二，如果大家都不計(jì)較是否得到升遷，就不利于調(diào)動(dòng)起大家工作的積極性，不利于形成一種相互競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制，不利于工作效率的提高。由此我們可以看出，考慮問(wèn)題的時(shí)候不能僅僅站在自己的立場(chǎng)上，還要從全局出發(fā)。因此還要在這個(gè)答案的基礎(chǔ)上加幾點(diǎn)：（1）我會(huì)通過(guò)提高自己的能力，對(duì)工作做好統(tǒng)籌規(guī)劃，從而既很好地完成工作，又減輕自己的負(fù)擔(dān)；（2）在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上，我會(huì)積極地參與單位的競(jìng)爭(zhēng)，把握競(jìng)爭(zhēng)上崗的機(jī)會(huì)，從而爭(zhēng)取到更多更大的為人民服務(wù)的機(jī)會(huì)；（3）我會(huì)通過(guò)在工作中的摸索和創(chuàng)新，改變工作方式，提高工作效率，同時(shí)還會(huì)搞好同事團(tuán)結(jié)，發(fā)揮集體的作用；（4）如果晉升機(jī)制確實(shí)存在問(wèn)題，我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)提出一些合理化的建議，使機(jī)制更加科學(xué)合理，從而有效地提高大家工作的積極性。

只有把后面這幾點(diǎn)加上去，才能很好地體現(xiàn)答題的客觀性，這樣才是站在解決問(wèn)題的立場(chǎng)來(lái)回答問(wèn)題的。

　　題目二：你是一個(gè)書(shū)店的老板，很多人在你的書(shū)店看書(shū)卻不買書(shū)，你怎么辦？

　　一些考生在答這個(gè)題目時(shí)一味地站在書(shū)店的立場(chǎng)，想出諸如將書(shū)用薄膜封好，用小紙條提示讀者不能只看不買，撤掉書(shū)店的座位等方式。這些做法都體現(xiàn)出了一個(gè)書(shū)店小老板的小氣、勢(shì)利，只顧眼前利益，長(zhǎng)期下去既不利于讀者，也不利于書(shū)店的發(fā)展。而另一些人則很大度，表示會(huì)讓讀者隨便看，任意看，歡迎大家來(lái)看。這樣的態(tài)度固然很好，但是這樣的人可能是一個(gè)好的慈善家，但卻不是一個(gè)好的書(shū)店經(jīng)營(yíng)者。在這里，我們既要考慮書(shū)店的利益，又要考慮到讀者的需要。要達(dá)到這個(gè)目的，我們可以通過(guò)諸如提示讀者保護(hù)好圖書(shū)、降低經(jīng)營(yíng)成本、開(kāi)展促銷活動(dòng)、增加圖書(shū)種類等方式來(lái)運(yùn)作。

（二）誠(chéng)實(shí)的原則

答題的時(shí)候說(shuō)謊，一味的去說(shuō)假大空的話，不僅有違我們做人的基本準(zhǔn)則，也會(huì)讓考官厭惡。有些人在做自我介紹的時(shí)候，編出很多獎(jiǎng)項(xiàng)，很多的主席書(shū)記，很多的二三等功，且不說(shuō)我們考官手中可能有你的資料，就從道義上說(shuō)，這樣的做法是不對(duì)的，并且也沒(méi)有必要。我在講課的時(shí)候有一個(gè)考司法系統(tǒng)的同學(xué)問(wèn)過(guò)我這樣一個(gè)問(wèn)題：聽(tīng)說(shuō)考司法系統(tǒng)，如果說(shuō)自己是司法系統(tǒng)的子弟可以加分，可以讓考官有個(gè)好的印象，我父親不是司法系統(tǒng)的，我可不可以說(shuō)是，不知道他們會(huì)不會(huì)調(diào)查？即便是作為老師，遇到這樣的問(wèn)題我都忍不住想罵人。還有次模擬面試的時(shí)候，問(wèn)一個(gè)學(xué)生喜歡什么書(shū)，他說(shuō)他喜歡《紅樓夢(mèng)》，然后在介紹《紅樓夢(mèng)》的時(shí)候顛三倒四，里面的人物情節(jié)混亂不堪，他自己又想賣弄，結(jié)果弄巧成拙。

誠(chéng)實(shí)的原則不僅僅是從道義上考慮，而且也是從答題的策略上考慮。我們中國(guó)人講誠(chéng)信很多時(shí)候都是從道德上去考慮的，西方很多時(shí)候喜歡從技巧的角度來(lái)看問(wèn)題，如“老老實(shí)實(shí)最能打動(dòng)人心”，“誠(chéng)實(shí)是最好的政策”等說(shuō)法都是出自西方人之口。在答題的時(shí)候要有一顆真誠(chéng)的心。最典型的例子就是近幾年喜歡出的一個(gè)問(wèn)題：你有沒(méi)有參加過(guò)培訓(xùn)班？回到這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候，我們所有的參考資料都讓大家回答沒(méi)有參加，也就是說(shuō)，最后導(dǎo)致的結(jié)果是，沒(méi)有人參加過(guò)培訓(xùn)班，那這些培訓(xùn)班的學(xué)生都是在什么地方招的呢？參加培訓(xùn)班又不是犯罪或參與犯罪，如果確實(shí)參加了，老老實(shí)實(shí)地說(shuō)出來(lái)，把道理說(shuō)清楚了，又有什么不好呢？溫馨提示：為不影響您的學(xué)業(yè)，來(lái)校區(qū)前請(qǐng)先電話咨詢，方便我校安排相關(guān)的專業(yè)老師為您解答