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在選擇大于一切的條件下?lián)碛辛俗C書,就等于你比別人多了一些選擇。如今各家單位在選拔招聘人才時常常看重四個重要指標(biāo):職稱、證書、履歷學(xué)歷。證書作為四大指標(biāo)之一,不僅能反應(yīng)個人一定的工作經(jīng)驗(工作年限),也能反應(yīng)個人在該領(lǐng)域取得的認可程度。如今的施工管理對復(fù)合型人才的需求更加迫切,對工程管理人員而言,不僅要有豐富的經(jīng)驗,也要有持證上崗的要求。
對于從事造價人員來說,一造的價值肯定是會大于一建的,特別是現(xiàn)在證書和職稱證書相對應(yīng)。一級造價工程師就相當(dāng)于工程師,專業(yè)性很強屬于技術(shù)崗,要求考生學(xué)的詳細。對于非造價專業(yè)的學(xué)生來說難度還是很大的。
首先,只要你的持證年限滿足就可以拿著一造或一建證書去申評高級職稱了。但是有一造和一建跟有中級職稱是不同的,一建和一造只是在職稱上等同于中級職稱,但并不是等于,通俗地說是可以拿著一造和一建去人社部領(lǐng)取中級職稱書
1. 大致了解到難度是:計量>案例>計價>管理。 2. 根據(jù)大家的經(jīng)驗選擇的老師分別是:李毅佳,王英,李娜,達江。 3. 時間的花費和本門學(xué)科的難度成正比。 4. 計量需要多刷題,采取題海戰(zhàn)術(shù),十年真題過3遍。錯題反復(fù) 刷。用app刷題。 5. 管理,計價相對容易,只做進5年真題(過時的題目直接劃掉, 不需要費心)。 6. 案例需要實打?qū)嵉膭邮肿鲱},老師課堂上講的題目需要動手做, 真題反復(fù)看。 7. 復(fù)習(xí)有三個階段:精講課-刷題總結(jié)-習(xí)題班-錯題重點反思-沖刺班-總結(jié)知識框架。
這個問題需要分工作方討論。如果是在地產(chǎn)商,80%的概率會面臨中年失業(yè);如果是咨詢方,50%的概率會失業(yè);如果是在施工方,僅有20%的幾率。不過這個行業(yè)本身是一個越老越吃香的行業(yè),只要我們不斷地進行學(xué)習(xí),然后積累更多的經(jīng)驗和知識,就能更好地在競爭中取勝
聽精講、理解及記憶各主要知識點。比如各種財務(wù)的公式、計算原理、識圖的基本知識等。前面4題聽了2遍王英的精講,2遍習(xí)題;安裝第5題聽了2遍陳江潮精講,1遍趙斌習(xí)題。聽完精講和習(xí)題,自己再動手做一遍,不清楚的再回去聽講義。這一階段主要做熟知識點,理解透。
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