北京靠譜推薦的教師面試培訓(xùn)班名單榜首一覽_【名單匯總】，想高效又專業(yè)就選擇教師資格招聘考試 ，小編的內(nèi)容絕對(duì)真材實(shí)料教師招聘加試一般考什么，教師招聘有要求嗎，教師招聘考試考哪些，教師招聘面試的常見(jiàn)問(wèn)題，教師招聘考試面試技巧，教師招聘考試就是教師編制嗎。

1.教師招聘加試一般考什么

教師招聘面試一般以試講或說(shuō)課的方式進(jìn)行，試講范圍為義務(wù)教育學(xué)段的相關(guān)學(xué)科，重點(diǎn)考察的應(yīng)聘人員的授課能力、教學(xué)水平、綜合素質(zhì)及崗位匹配度等。試講環(huán)節(jié)要完整；重難點(diǎn)要突出；與學(xué)生多進(jìn)行互動(dòng)；感情要真實(shí)有豐富的表現(xiàn)力；板書(shū)合理有序教資優(yōu)雅，落落大方要體現(xiàn)出教師應(yīng)有的風(fēng)范。

2.教師招聘有要求嗎

一般的教師招聘都要求有教師資格證，如果你是參加了教師資格證考試并且合格，只是沒(méi)有認(rèn)定拿證的話，可以電話相關(guān)的招聘單位，有招聘的條件并在一定的時(shí)間內(nèi)拿證，中職的教師招聘可能在考試前不需要教師資格，但是入職之后還是需要教師資格證。

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3.教師招聘考試考哪些

有些地區(qū)的教師招聘是只有筆試沒(méi)有面試的，而大部分地區(qū)還是要進(jìn)行面試的。面試的內(nèi)容一般包括：片段教學(xué)、說(shuō)課、答辯、即興演講、專業(yè)技能測(cè)試等等，這個(gè)會(huì)在當(dāng)?shù)氐拿嬖囃ㄖ姓f(shuō)明。每個(gè)地區(qū)的面試情況、教學(xué)情況不同所以面試的要求也會(huì)不同，一般面試使用的教材版本就是當(dāng)?shù)氐默F(xiàn)行教材版本。

4.教師招聘面試的常見(jiàn)問(wèn)題

1、你認(rèn)為，當(dāng)好一個(gè)班主任需要具備哪些素質(zhì)?參考答案：首先要把課教好。做為一個(gè)班主任，只有先成為的老師，才能取得同學(xué)們的認(rèn)可。其次是善于把握班級(jí)整體氣氛。班主任要注意觀察班級(jí)整體的學(xué)習(xí)氣氛、娛樂(lè)氣氛、活動(dòng)氣氛，要善于把握與引導(dǎo)。例如：我曾經(jīng)的班主任看到同學(xué)們不喜歡做廣播操，總是說(shuō)他年輕時(shí)的故事，給大家樹(shù)立榜樣。這事班主任不倡導(dǎo)，就沒(méi)人管了，氣氛不好，班級(jí)凝聚力就差。

5.教師招聘考試面試技巧

我們?cè)诮處熣衅缚荚囋囍v中要有互動(dòng)環(huán)節(jié)，可以讓考官感受到活躍的課堂氣氛。雖然在面試的試講過(guò)程中沒(méi)有學(xué)生，但要當(dāng)做有學(xué)生參與，此刻雖然一個(gè)人講課，但是讓考官感受到你就是真實(shí)地在給學(xué)生上課，課堂熱烈的氣氛、學(xué)生積極的響應(yīng)都要一個(gè)人表現(xiàn)出來(lái)。

6.教師招聘考試就是教師編制嗎

通過(guò)教師招聘考試不一定就能拿到編制。一般分為分為編制教師和合同制教師，有編制的就是傳說(shuō)中的鐵飯碗，合同制的性質(zhì)和私企一樣，具體有沒(méi)有編制，通過(guò)查看當(dāng)年的招聘公告才能知道，我們?cè)趫?bào)考的時(shí)候，要看考試時(shí)間、筆試范圍、面試形式、年齡限制、限不限當(dāng)?shù)貞艏⑹欠褚髱煼秾W(xué)校畢業(yè)、是否要求所學(xué)專業(yè)與所報(bào)考專業(yè)對(duì)口等等要求

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