合肥家政在哪里培訓班,合肥月嫂培訓課程值不值得去學,下面跟隨小編看一看月嫂培訓有免費的嗎,課程內容是怎樣的,金牌月嫂的標準是什么,月嫂市場前景如何,做月嫂有前途嗎,哪些人做月嫂更具優(yōu)勢,做月嫂有沒有前途在做決定。
有職業(yè)技能培訓補貼,如果你符合條件,在指定培訓機構可以免費培訓。就是出錢給大家技能培訓,促進就業(yè)。因各地政策執(zhí)行起來有差別,到當地官網,搜索“職業(yè)技能培訓”查找符合條件的學校,可以向學校咨詢。也可以向對應科室咨詢。
對未來月嫂進行系統(tǒng)培訓的內容包括:孕婦及產婦護理、新生兒護理及保健按摩、孕婦及嬰兒膳食營養(yǎng)與飲食搭配、產褥期保健知識及相關護理知識、形體保健、嬰幼兒沐浴及嬰幼兒沐浴后護理、常見嬰幼兒疾病預防與護理等專業(yè)知識。月嫂培訓課程有催乳等課程,需要學習母乳喂養(yǎng)的優(yōu)點、乳腺炎的相關知識及護理、女性生理結構、乳房按摩手法、人體結構經絡和與催乳有關的20個穴位,以及孕婦的營養(yǎng)搭配等。其中,乳房按摩手法的學習都是真人演練。
月嫂級別不同價格自然不同,普通月嫂薪資范圍約是6800-15800不等,金牌月嫂價格要遠遠高于普通月嫂,在北京、上海、廣州、深圳、武漢、重慶等一線大城市金牌月嫂價格大約是18800元以上,甚至出國外單可達兩三萬甚至更高的月價格。金牌月嫂需要具備48個月以上的母嬰生活護理服務工作經歷,至少累計48個月客戶滿意無投訴,按照每年護理8個客戶來算,那這樣至少有6年以上的工作經驗,并且要對早產兒、雙胞胎、先天性心臟病等特殊嬰兒都有豐富的護理經驗。
目前來看,這個市場的前景還是很好的,發(fā)展?jié)摿薮?,市場空間廣闊。以投資少、回報率高、從業(yè)人員收入穩(wěn)定、發(fā)展規(guī)模彈性大、不占用資金、不涉及暗箱操作、完善就業(yè)渠道、拓寬再就業(yè)空間,能夠提高和改善小康家庭生活質量等諸多優(yōu)點,被譽為二十一世紀中國市場的——朝陽產業(yè)和光明工程。所以說這是一個很好的商機。
由于市場需求的增長,使得母嬰市場的行情水漲船高;另一方面,月嫂服務從業(yè)人員的服務技能和職業(yè)修養(yǎng)還遠沒有達到與這種高價位相符的水平。這就使得市場對從傳統(tǒng)月嫂服務中派生出來的“金牌月嫂”的需求迅速增長。這一崗位的出現,一方面彌補了傳統(tǒng)“月嫂”在服務技能和服務素質方面的不足;更重要的是,順應了市場發(fā)展的需要,滿足了現代人對高品質生活的需求,是一種生活方式的轉變。日益興起的月子會所服務模式,對職業(yè)月嫂和高級月嫂的需求將會越來越大。
可以說,近兩年開始月嫂這個行業(yè)正在發(fā)生改變,年輕、高學歷的月嫂的需求量在慢慢增多。越來越多的客戶在選擇月嫂的時候,更偏向于雇傭相對年輕、有學歷的月嫂,也就是說如果兩個月嫂年級相當、資歷相當、客戶眼緣都尚可的情況下,客戶更偏向于請學歷更高的月嫂。而這種情況比起之前的幾年來說,是很特別的一個改變。
在寶寶出生的第一個月,新媽媽也剛剛分娩完,這個時候不僅要照顧寶寶還要恢復體力,許多媽媽都措手不及,這是女人一生中最艱難的時候。許多新媽媽會在產后患上情緒憂郁,這就給初為人母的她們帶來巨大的壓力,所以她們渴望得到別人的呵護和照顧。月嫂服務也就應運而生,她們可以幫助產婦緩解因為角色轉變而產生的焦慮感和不適感;另外,多數職業(yè)女性生產后都想重返職場,所以好月嫂可以解除她們的后顧之憂,讓她們安心的工作。
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