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[深圳市]（深圳）香港*高爾夫國(guó)際商*商業(yè)領(lǐng)袖與高爾夫?qū)崙?zhàn)研修班 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-22
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[深圳市]（深圳）香港*高爾夫國(guó)際商*“果嶺*峰會(huì)” [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-22
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舉辦單位：深圳聚智文化發(fā)展有限公司自英國(guó)貴族將高爾夫推廣到全*，并成為一項(xiàng)代表著尊貴身份與高雅氣質(zhì)的運(yùn)動(dòng)后，隨著其在商業(yè)社會(huì)中不斷發(fā)展，高爾夫已成為各階層精英們休閑娛樂、鍛造品位的*，高爾夫球場(chǎng)也 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-22
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在一次宴會(huì)上，唐太宗對(duì)王琺說：你善于鑒別人才，尤其善于評(píng)論。你不妨從房玄齡等人開始，都一一做些評(píng)論，評(píng)一下他們的優(yōu)缺點(diǎn)，同時(shí)和他們互相比較一下，你在哪些方面比他們*？王琺回答說：孜孜不倦地辦公，一心 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-21
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深圳全程模具培訓(xùn)學(xué)校，完善的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)體系。 隨著社會(huì)的發(fā)展，科技的進(jìn)步，企業(yè)的發(fā)展面臨著三大挑戰(zhàn)：一是市場(chǎng)的挑戰(zhàn)；二是產(chǎn)品技術(shù)更新的挑戰(zhàn)；三是員工綜合技術(shù)素質(zhì)的挑戰(zhàn)。而員工綜合技術(shù)素質(zhì)的挑戰(zhàn)往往是 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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深圳全程模具培訓(xùn)學(xué)校，東莞模具培訓(xùn)班，模具培訓(xùn)學(xué)校--UG模具設(shè)計(jì)就業(yè)班培訓(xùn)前景： 現(xiàn)代模具行業(yè)是技術(shù)、資金密集型的行業(yè)。目前，*約有模具生產(chǎn)廠點(diǎn) 2 萬余家，從業(yè)人員有 50 多萬人，全年模具產(chǎn)值達(dá) 534 億元 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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*辦學(xué)機(jī)構(gòu)，品牌培訓(xùn)單位.深圳全程模具培訓(xùn)中心.深圳全程模具培訓(xùn)，是在全程培訓(xùn)學(xué)校的支持下，依托寶安圖書館雄厚的資源。順應(yīng)社會(huì)和企業(yè)的需求，本著服務(wù)社會(huì)的目的，而創(chuàng)立的專門為深圳及周邊城市培養(yǎng)中、高級(jí) [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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[深圳市]深圳UG數(shù)控編程培訓(xùn)，技能創(chuàng)造美好生活，全程模具培訓(xùn)學(xué)校 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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深圳寶安PowerMILL數(shù)控編程培訓(xùn) [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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深圳沙井培訓(xùn)行業(yè)*，全程模具數(shù)控培訓(xùn)。-------UG拆電極培訓(xùn)班(進(jìn)玉外G)學(xué)習(xí)時(shí)間：1個(gè)月左右，學(xué)會(huì)為止，提供一對(duì)一教學(xué)模式。學(xué)費(fèi)1500元，贈(zèng)送教材。培訓(xùn)對(duì)象：1，已從事模具行業(yè)工作，想提升UG設(shè)計(jì)水平和加 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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[深圳市]深圳模具設(shè)計(jì)培訓(xùn)，2D排模進(jìn)修班，全程模具學(xué)校 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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深圳全程職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校：CAD高級(jí)繪圖設(shè)計(jì)培訓(xùn)班。學(xué)員對(duì)象：1.適合有志于從事建筑*人員。 2.適合有志于從事電子電路工程人員。 3.適合有志于從事園林改造工程人員。 4.適合有志于從事機(jī)械繪圖員或工程師助理人 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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深圳產(chǎn)品設(shè)計(jì)培訓(xùn)，深圳PRO/E培訓(xùn)，PRO/E產(chǎn)品設(shè)計(jì)培訓(xùn)。深圳全程模具與數(shù)控培訓(xùn)中心。--------PRO/E產(chǎn)品設(shè)計(jì)培訓(xùn)（高級(jí)班）招生對(duì)象： 適合一般機(jī)械、模具專業(yè)人員；有志在設(shè)計(jì)和工程方面深造的初、高中生和大中專學(xué) [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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[深圳市]深圳產(chǎn)品設(shè)計(jì)培訓(xùn)，PRO/E手機(jī)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)班，全程模具培訓(xùn)學(xué)校 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-17
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根據(jù)多年管理及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)很多管理團(tuán)隊(duì)存在如下問題 ：1、專才變管理人才：管理人員多半是專業(yè)出身，雖然做管理工作多年，但對(duì)管理者的角色缺乏正確的認(rèn)識(shí)，希望通過培訓(xùn)，讓這些管理者實(shí)現(xiàn)從專才向管理人才的轉(zhuǎn) [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-16
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為什么從基層提拔上來的管理人員，角色轉(zhuǎn)換不過來，很難勝任相應(yīng)的管理崗位？為什么業(yè)務(wù)或技術(shù)骨干很難快速成為*的管理者？為什么老員工雖忠誠(chéng)度高，對(duì)企業(yè)也了解，但成為管理者就顯得力不從心？為什么企業(yè)中基層 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-16
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企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)，人力資源管理在企業(yè)中的作用越來越重要。人力資源管理的核心意義就是利用好人這個(gè)資源，從選、育、用、留四個(gè)模塊上，讓人這個(gè)資源發(fā)揮*化。但企業(yè)中常出現(xiàn)如下現(xiàn)象：在招聘面試過程中 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-16
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如何讓自己的*技能copy到員工的身上？針對(duì)不同類型的員工，該如何區(qū)分用不同的輔導(dǎo)方法？為什么員工會(huì)經(jīng)常消沉？為什么有些管理人員不懂怎么激勵(lì)員工士氣？如何讓員工從讓我做變成我要做？如何讓員工變成自動(dòng)自發(fā) [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-16
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為什么我們抱著美好的愿望，卻達(dá)不到理想的溝通效果？為什么我們溝通的出發(fā)點(diǎn)是要解決問題，卻引發(fā)出很多壞情緒？為什么盡管我們表達(dá)的很清楚，但對(duì)方仍然誤解我們的意思？為什么我們是用心溝通，對(duì)方卻感受不到？為 [查看詳情]
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《情景式九型人格精修班》深圳高曉主講老師:高曉 國(guó)際情景式九型人格創(chuàng)始人 領(lǐng)導(dǎo)力,團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)專家課程受眾: 董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、企業(yè)管理者、各追求成功的男/女士、渴望家庭和睦的男/女士課程時(shí)間: 此課程全年循環(huán) [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-08-14
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