全國(guó)統(tǒng)一學(xué)習(xí)專線 8:30-21:00
返學(xué)費(fèi)網(wǎng) > 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) > 深圳金玉心理咨詢教育
擁有一支集團(tuán)隊(duì)建設(shè)、心理學(xué)課程培訓(xùn)、企業(yè)EAP服務(wù)、心理健康知識(shí)普及服務(wù)于一體的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，其中：博士及教授15人，心理咨詢師督導(dǎo)老師四人，心理咨詢師資深講師20人，二級(jí)心理咨詢師在冊(cè)50人以上。可有利地支持企業(yè)所需的針對(duì)員工的專業(yè)系統(tǒng)的心理援助平臺(tái)的構(gòu)建及持續(xù)性維護(hù)。
【辦學(xué)理念】
辦學(xué)宗旨：“以人為本、關(guān)愛(ài)心靈、服務(wù)細(xì)節(jié)、擁抱變化”。
辦學(xué)理念：堅(jiān)持以科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男睦碜稍兝碚摓榛A(chǔ)，堅(jiān)持“以人為本 關(guān)愛(ài)心靈”的核心服務(wù)理念，以完善的服務(wù)流程、安全的保密機(jī)制、溫馨的咨詢環(huán)境、非藥物的治療方式，在眾多學(xué)者的支持和幫助下，發(fā)揚(yáng)熱忱、真誠(chéng)和專業(yè)的工作作風(fēng)，幫助更多人獲得健康、快樂(lè)和心靈的愉悅！
【服務(wù)項(xiàng)目】
*項(xiàng)目：心理咨詢師認(rèn)證培訓(xùn) ；
新手咨詢師成長(zhǎng)類訓(xùn)練項(xiàng)目及課程十余種；
專業(yè)心理咨詢師同輩督導(dǎo)及注冊(cè)系統(tǒng)專業(yè)導(dǎo)師上級(jí)督導(dǎo)；
心理咨詢與治療（婚姻、家庭教育、情感、壓力等咨詢）
企業(yè)EAP服務(wù)（企業(yè)服務(wù)方案、員工心理健康幫助計(jì)劃、心理健康知識(shí)宣傳等）
個(gè)人及團(tuán)體提供高品質(zhì)心理咨詢與心理輔導(dǎo)及心理康復(fù)支持。
曾服務(wù)過(guò)的企業(yè)：富士康、愛(ài)默生、普利斯通、三星視界、深圳巴士集團(tuán)、深圳市福永總工會(huì)、國(guó)信證券股份有限公司、雅達(dá)電子、發(fā)利達(dá)電子有限公司、三洋部品馬達(dá)、*移動(dòng)、鴻邦電子、松崗工會(huì)福永工會(huì)下屬系列外資企業(yè)、銀行系統(tǒng)、富士電機(jī)(深圳)有限公司、深圳捷信金融服務(wù)有限公司、深圳市維業(yè)集團(tuán)股份有限公司、深圳信息*，深港駕校、光明新區(qū)物業(yè)管理公司、大浪司法所、新安街道、港鐵軌道交通（深圳）有限公司、深圳國(guó)銀金融租賃股份有限公司、大疆百旺、深圳市羅湖區(qū)仙桐實(shí)驗(yàn)小學(xué)、深圳市國(guó)際招標(biāo)有限公司、深圳市規(guī)劃和國(guó)土資源委員會(huì)南山管理局等。
【學(xué)校環(huán)境】
【培訓(xùn)項(xiàng)目】
2006年5月金玉心理攜手勞動(dòng)部心理咨詢師*遠(yuǎn)程培訓(xùn)項(xiàng)目指定技術(shù)支持單位*心理教育中心、在深圳地區(qū)為廣大心理學(xué)愛(ài)好者傾情打造心理咨詢師*認(rèn)證培訓(xùn)、實(shí)習(xí)、就業(yè)基地。截至目前，（2006年3月至今），金玉心理已培訓(xùn)合格學(xué)員上萬(wàn)名。很多學(xué)員在金玉心理咨詢實(shí)習(xí)平臺(tái)上不斷成長(zhǎng)，目前已成為行業(yè)的*從業(yè)者。
2018年*心理咨詢師改革調(diào)整后，*心理研究所繼續(xù)教育*和*心理咨詢行業(yè)協(xié)會(huì)籌委會(huì)開(kāi)發(fā)制定了心理咨詢師新的考核標(biāo)準(zhǔn)并在*實(shí)施。金玉心理作為首批*36家對(duì)接機(jī)構(gòu)之一，被*指定為深圳考區(qū)主考責(zé)任單位。目前在深圳專業(yè)從業(yè)的心理師中，50%來(lái)自于經(jīng)歷了金玉心理的專業(yè)訓(xùn)練過(guò)程。
【業(yè)務(wù)介紹】
在心理咨詢方面，深圳金玉心理?yè)碛幸恢Ц咚刭|(zhì)、高學(xué)歷、高效率和有著全新理念的專家、教授團(tuán)隊(duì)，具有豐富的臨床及教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，融合國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的心理咨詢技術(shù)，不僅用于實(shí)際咨詢中，還使用先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)咨詢、熱線電話、專家督導(dǎo)、并經(jīng)常舉辦專業(yè)案例分析交流，與同行一起分享。金玉心理于2008年開(kāi)辦*心理咨詢熱線至今，受到廣大群眾的歡迎。
在*，隨著經(jīng)濟(jì)全球化的影響，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，員工壓力日益增加，許多*企業(yè)已經(jīng)認(rèn)識(shí)到EAP的價(jià)值和重要性。在幫助企業(yè)維護(hù)組織心理健康、解決員工心理問(wèn)題、改善組織內(nèi)外部關(guān)系、改進(jìn)客戶服務(wù)、提升經(jīng)營(yíng)績(jī)效等方面，EAP作為一種經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)的有效工具勢(shì)必成為*企業(yè)家和人力資源管理者的必然選擇。
深圳金玉心理過(guò)去的十五年，針對(duì)各類型系統(tǒng)單位（如銀行、部隊(duì)、學(xué)校、外企、社區(qū)等）進(jìn)行相關(guān)的員工心理援助服務(wù)，具體服務(wù)內(nèi)容有：心理輔導(dǎo)員專業(yè)技能培訓(xùn)、心理學(xué)知識(shí)在工作及生活中的運(yùn)用普及講座近百場(chǎng)、企業(yè)危機(jī)個(gè)案處理、企業(yè)內(nèi)部專業(yè)心理咨詢室構(gòu)建及服務(wù)支持、企業(yè)心理咨詢專業(yè)團(tuán)隊(duì)組建等服務(wù)，同時(shí)擁有數(shù)條專為企業(yè)提供便捷咨詢服務(wù)的咨詢熱線。結(jié)合各企業(yè)的要求及特點(diǎn)，使企業(yè)EAP員工援助計(jì)劃得以持續(xù)高效的運(yùn)行，為構(gòu)建和諧、穩(wěn)定的企業(yè)文化和工作氛圍奠定了堅(jiān)實(shí)的人文基礎(chǔ)。